De functie
Voor de beleidsmedewerker bij het Coördinatiepunt is naast het toetsen, adviseren en analyseren een wezenlijk onderdeel van het werk. Je signaleert pro-actief ontwikkelingen en brengt zelfstandig beleidsadviezen uit. Bij presentaties en workshops houd je inleidingen en lezingen. In voorkomende gevallen treed je op als projectleider. Op je adviesvaardigheid wordt een belangrijk beroep gedaan.

Je profiel
Wij zoeken een kandidaat die beschikt over academisch werk- en denkniveau met tenminste drie tot vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie. Je hebt affiniteit met het mbo. Je beschikt over aantoonbare kennis van de kwalificatie-structuur en hebt een innovatieve instelling. Gevraagde competenties zijn: analytisch vermogen, zelfstandigheid en resultaatgerichtheid. De geschikte kandidaat kan goed plannen en organiseren, is besluitvaardig en in staat draagvlak te creëren en vertrouwen te winnen bij partijen.

Ons aanbod
Wij bieden een inspirerende werkomgeving met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Het gaat om een functie van 0,8 tot 1,0 FTE. Aanstelling vindt plaats op basis van een jaarcontract. Detachering vanuit een kenniscentrum behoort nadrukkelijk tot de mogelijkheden. Het salaris is afhankelijk van leeftijd en ervaring en bedraagt minimaal € 3.087,00 en maximaal € 4.239,00 (schaal 11 CAO Colo) bruto bij een fulltime dienstverband.

Enthousiast?
Heb je belangstelling voor deze functie? Mail dan een motivatie met curriculum vitae naar het Coördinatiepunt: info@coordinatiepunt.nl, onder vermelding van: vacature beleidsmedewerker. Sluitingsdatum is 16 augustus 2010. Voor nadere inlichtingen kun je contact opnemen met Mariet Claessens, beleidsmedewerker  (079 329 4033).

Zie pdf voor meer informatie